В рамках панельной дискуссии по развитию человеческого капитала, участники подняли тему оттока высокотехнологичных кадров из регионов, а также обсудили то, какие инструменты могут помочь остановить этот процесс.
Генеральный директор Академии Ростеха Елена Романова в своем выступлении представила профессиональному сообществу программу по выявлению технологических лидеров «Вектор». Она рассказала, что перед всем оборонно-промышленным комплексом стоит глобальная задача по диверсификации и наращиванию объемов производства гражданской продукции.
«Главная проблема в этом процессе – нехватка кадров, которые будут обладать не только компетенциями в области производства высокотехнологичных продуктов, но и лидерским потенциалом. Для комплексного решения этой задачи Академия создает среду для развития глобального технологического лидерства. В рамках программы «Вектор» мы не только находим на своих предприятиях талантливых сотрудников, но и даем им необходимый комплекс знаний, методологическую и экспертную поддержку для того чтобы они создали проект не просто высокотехнологичного, но и востребованного продукта», – рассказала Елена Романова.
Она отметила, что в рамках программы определяются пять победителей, которые получают реальное финансирование на реализацию своих идей. Программа работает уже второй год, на данный момент обучение по программе проходят больше 1500 сотрудников Госкорпорации.
Форум «Глобальное технологическое лидерство» собрал около 100 спикеров и более тысячи участников. В дискуссии приняли участие инвесторы, представители власти и крупных государственных компаний.
Повестка форума сфокусирована на теме развития сквозных технологий — передовых направлений, которые будут определять облик мировой экономики и лидерский потенциал государств в новом десятилетии. Среди них — искусственный интеллект, квантовые технологии, робототехника и сенсорика, системы распределенного реестра, технологии беспроводной связи, новые производственные технологии, виртуальная и дополненная реальность.